キャバクラをリスクなしで辞める方法

今日も六本木キャバクラ求人きゃばチャンネルのblogをご覧の皆さん、こんばんは☆-(･ε･｀

キャバクラの求人って常にアルバイトの女性を募集しているのが不思議だなって思いません？

コンビニとかスーパーであれば「スタッフ募集！」なんて求人の張り紙してるところでも、大体一ヶ月くらい経つと張り紙がなくなってるじゃないですか。

これはつまり、働きたいという人から応募があって人手が足りてます、って事ですよね。

しかし、キャバクラの求人は常に出ている。全額日払いでの体入も常に出来る。

なんで？

それは…

お店としては、売上を作れない、指名獲得できずお客さんを呼べない、
女の子と稼げそうな新人の女性を入れ替えたいから。

売上に貢献できない女の子は、シフトをカットされる、早上げさせられてしまうことで淘汰され、稼げないし居づらくなってしまい、ついには自主的に辞める事を選びます。

そこに新たに売上を作れる可能性のある新しい女の子をバイトに入れているというわけです。

これが延々と繰り返され、常に求人を募集しているという事に繋がります。

キャバクラをはじめ、夜の仕事は辞める女性が常にいるんですね。

キャバクラをリスクなしで辞めるには…

人それぞれに辞める上では理由があります。

夜の仕事を辞めるキッカケ

・売上を作ったり指名をとったり出来ない
・接客でうまく会話できない
・お客さんからひどい言葉を投げかけられる
・お客さんがキモイ
・スタッフが冷たい、塩対応される
・他のキャストに馴染めない
・思ったより稼げない
・卒業、就職、結婚がキッカケ
・年齢的な問題

こうした事が原因で夜の仕事を辞めたいと感じていたり、実際にバイトを辞めるという女の子はたくさんいます。

辞めたいと思った時に、じゃあどうやって辞めるのか？

急に辞めるのはリスク大！

夜の仕事を辞めたいなと思ったら即行動！タイプの方は…

「今月中に辞めたいんですけど…」
「急なんですけど今週いっぱいで辞める方向でお願いします…」

なんていう場合も多いですよね。

もうイヤだ～辞めたい!!!と思っているなら一刻でも早く辞めたくなるのが人間ってもんでしょうし。

私も若かりし頃はお金なんてもうどうでもいいから早く辞めたい～！となって、給料もらわずにアルバイトを辞めた事もありました…なんか店長が怖くて当たりもキツくてもう辞めたかったの…

キャバクラ店に入ってすぐの時点で、仕事が厳しい、接客が無理、お客さんがイヤ、と感じてすぐに辞めたくなるって女性もいますよね。体入の時にはわからない事も多いですしね。

ただし、だいたい入店して最初の一ケ月は保証期間になっています。

採用が決まった時にキャバクラの「じゃあ時給●千円で！」と担当者と女の子の間で納得して取り決めた入店する時の時給があります。

最初の一ヶ月は指名本数や売上に関係なく、この「時給●千円」をもらえる期間、これが保証期間という事になります。

ちなみにだいたいのキャバクラが一ヶ月と期間を定めていますが、中には２～３か月保証してくれるところもあり。

この保証期間中でアルバイトを辞める事になってしまうと…リスクが大きいんです。つまり損をします。

入店時給より低い時給になってしまう

この可能性が大いに高いです。

中には東京都の最低賃金にされてしまう場合も。(2017年9月現在は時給932円)

キャバクラでは最低でもアルバイトをはじめて三ヶ月くらい経たないと、結果(売上や指名獲得)が出せないと言われています。

そもそもお客さんゼロの状態で、売上も作れないのに高い時給がもらえるっていうのはスゴイ事です。お店にしてみれば赤字なわけですから。

バイトをはじめて三ヶ月くらい経つ
↓
女の子が指名をとれる、安定した売上をつくれるようになる
↓
お店は最初に払った時給以上の金額を回収できる

こうした流れが出来ています。

それなのに、保証期間中に辞められてしまうって事はお店は赤字になるわけです。

キャバクラも善意で商売しているわけではないので、保証期間中だけ高い時給もらって辞めよ♪、と思っている女性に高い給料は払いませんよ～！

リスクなしで辞めるには時期が大事！

というわけで、急に辞めると時給が減額されてしまう可能性があるという事でした。

では、すんなりとトラブルなく辞めるには？について。

基本的には、キャバクラを辞める一ヶ月前までに担当者に伝えましょう！

そうするとお給料も減額されることなく、全額もらえます。

お店ごとに規定があり「辞める時はどれぐらい前に言えばいいのか」を入店後だったり面接の時に話してくれるところもあるので、説明を受けたら覚えておきましょう！

辞められずズルズル働かせられる事も…

稀に「今バイトしているキャバクラを辞めたいのに辞められないんです…」というケースもあります。
実際六本木キャバクラ求人きゃばチャンネルに応募してくれた女性からもそんな声があったり…。

「バイトを辞めたい」と伝えても

今辞められるのは困るよ～
じゃあ上の人に話して相談してからね(結果保留のまま)
辞めたらどうなるかわかってる？・・みたいな脅し
ナンバーワンとったらやめていいよ

というような感じで担当者から濁されてしまったりして、ずるずる辞められないパターンです。

ただ引き留められるの女性というのは、お店で売上を作れていたり、指名客をたくさん抱えている人です。誰でも引き留められるというわけではありません。
なので引き留められる＝それだけ貢献した、という勲章ではあるかも。いや、全然嬉しくはないかもしれないですけど…。

辞めるためには「理由」が大事！

そこで重要なのが「辞める時の理由」なんです。

「どうしても辞めなくてはいけない」理由をきちんと説明できるかどうかが大事。

例えば

その１．

嬢「お店を辞めたいんですけど…」

店「なんで？」

嬢「なんとなく…しんどくて…」

店「しんどいのは今だけだよ！大丈夫大丈夫！」

 

その２．

嬢「お店を辞めたいんですけど…」

店「なんで？」

嬢「お客さんのセクハラが辛くて…」

店「じゃあセクハラしないように、ちゃんと注意して見てるからね！」

 

なんて感じで理由がはっきりしていないと、こんな感じでずるずる辞めさせてもらえなかったりします。

なので担当者からそれ以上つっこめないくらいの理由が必要。

「実家に帰る事になってしまったので」
「就職が決まったので」
「引っ越しする事になったので」
「結婚する事になったので」

というような、人生の転機であるような理由だとお店側もつっこめないですよね。
単純に「稼げない」「客層が合わない」とかでも辞める時に引きとめられそうだなって感じているのであれば、それぐらい言った方がいいと思います。嘘をつけっていうのを推奨しているわけではないのですが…

お店を飛ぶリスク

何も言わずに急に辞める、キャバクラに来なくなることを通称「飛ぶ」といいます。

飛んだらどうなるんだろう…家にまでおしかけられて怖い思いをするのかな…

なんて物騒なイメージを持っている方もいるかもしれないですけど、基本的に家まで来るという事はありません。

ただ、キャバクラの寮住まいだったりすると、「まだそこに住んでいるのかを確認する」という意味で部屋に来る事もあります。お店側にしてみれば、寮が空いたならば、寮を希望している女性をそこに住まわせてあげたいですしね。

ちなみに飛んでしまうとお給料はもらえないと思って下さい！これが一番のリスク。

ただ、中には飛んだ場合でも全額お給料がもらえる良心的なキャバクラもあります。でもこれはほとんどないと思って下さい。

今の店を辞めて移動したい…そんな時に頼って下さい！

求人募集しているキャバクラやクラブ、ラウンジを紹介するサイトでありながら、キャバクラを辞めるというのが今日のテーマでした(^▽^;)

実際、お店側の利益ばかりを目指すあまり、稼げなかったり居心地が悪いというようなところも多いのが残念な現実。そうしたお店に入ってしまったばかりに辞めたいと思うのは自然な感情です。辞める＝悪い事ではありません。

稼ぎたいから夜の仕事をする事を選んだのに、働き辛くて稼げなかったら意味がないですよね。

六本木キャバクラ求人きゃばチャンネルでは、面談の時に求職者の女性の条件や希望に合っている思うキャバクラ、クラブ、ラウンジを紹介しています。
稼げないとか居心地悪いというようなお店を紹介する事はけしてないです。

面接や体入は強制ではなくて、紹介したお店を気に入ってもらえることが大前提なので安心です♪

ただ、もし六本木キャバクラ求人きゃばチャンネルを通じて体入バイトや入店をしたけれど、実際にアルバイトしてみたら「ちょっと違う…」「なんだか合わないかも…」そんな時にも、別で紹介出来るので遠慮なくその気持ちを教えて下さい☆-(･ε･｀

また、今現在他の求人サイトを通じて入店したけれど、「今の店を辞めて他のところに移りたい」という方も、同じような条件、今よりも好条件で求人募集中の六本木をはじめ東京都内のキャバクラ、クラブ、ラウンジをご紹介できるのでお気軽にメール、ライン、電話にてご応募下さい☆-(･ε･｀